Uygulayıcı Bay Zhao, İşkence Gördü ve Tedavi Şartıyla Tahliyesi Reddedildi

Facebook Logo LinkedIn Logo Twitter Logo Email Logo Pinterest Logo

Falun Gong uygulayıcısı Bay Zhao Yu'An, Daqing Hapishanesindeki gardiyanlar tarafından gördüğü işkence yüzünden sol kulağı ve kolu yaralandı.

Hapishane 4 Nolu Koğuşunun şefi Huo Weidong, 16 Nisan 2015 sabahındaki “yoklama” sırasında tutuklulardan bazılarının çömelmediğini fark etti.

O: “Çömelmeyenler ellerini kaldırsın.” dediğinde, Falun Gong uygulayıcısı Bay Zhao Yu’An ve Bay Na Zibo, ellerini kaldırdı.

Huo, gardiyanlara Bay Zhao’nun pamuklu ceketini çıkarmalarını söyledi ve “Burada bu giysiler giyilmeyecek. Bunun üzerinde “mahkûm” kelimeleri bulunmuyor.” diye bağırdı.

Bay Zhao: “Ben suçlu değilim, masumum. Falun Gong’un bir kült olduğunu belirten bir kanun yok. Uygulayıcılara yaptığınız zulüm yasadışıdır. Hapishane yıllardır bize pamuklu üniformalar vermedi, bu ceketi bana ailem yolladı ve benim şahsi eşyamdır.” dedi.

Hapishanenin 7. Koğuşunun komutanı Liu onun yanına geldi ve uygulayıcılara ceketleri üzerine “mahkûm” kelimelerinin yazılmasını emretti.

Liu, dört mahkûma Bay Zhao’nun kıyafetini parçalamalarını emretti. Bay Zhao buna direndi ve onlara mevcut Çin yasalarını ihlal ettiklerini söyledi. Memurlar, onun söylediklerini görmeden gelerek, mahkûmlara onu soymalarını emrettiler.

Huo ve idari memur Zhang, Bay Zhao’nun kıyafetleri üzerine 20 kez boya ile “mahkûm” kelimesini yazdı.

İşkence canlandırma: Acımasızca dayak

Bay Zhao iki mahkûm tarafından soyulurken, Huo onu acımasızca döverek, sol kulağını ve kolunu yaraladı.

Ardından yedi gün boyunca küçük bir hücreye kapatıldı. Küçük bir penceresi olan hücre 1.2 metre genişliğinde, 3 metre uzunluğunda ve 5 metre yüksekliğindeydi.

Bay Zhao’nun sabahları sadece iki kepçe püre; öğlen ve akşamlar ise iki kepçe çorba ve iki küçük mısır ekmeği yemesine izin verildi.

O bir doktorun yaralarına bakmasını istedi, ancak eğitmen Tang bu isteği reddetti. Bay Zhao yapılan işkencenin ardından oldukça zayıfladı.

İngilizce metin: http://www.clearwisdom.net/html/articles/2015/6/4/150899.html

* * *

Facebook Logo LinkedIn Logo Twitter Logo Email Logo Pinterest Logo

Clearharmony'de yayınlanan tüm makaleleri kopyalayabilir ya da çıktı alabilirsiniz, fakat lütfen kaynak belirtiniz.