Antik Çin Hikâyeleri: Tahta Çekiç

Facebook Logo LinkedIn Logo Twitter Logo Email Logo Pinterest Logo

Yan Rusi, Qing Hanedanlığı İmparatoru Qianlong’un iktidarının ilk yıllarında Shanxi Eyaletine bağlı Wenxi Kasabasının Başkanıydı. Yan Rusi, zanlılara suçlarını itiraf edilmek işkence yaparak zorlamayı çok severmiş ve bu yüzden, zanlıların bacak kemiklerine vurmak için özellikle tahtadan bir çekiç yaptırmış ve bu işkence metodu ile zanlılara çok fazla acı çektirmiş.

Yan Rusi’nin karısı çok hünerli ve iyi kalpli biriymiş, kocasının yaptıklarının yanlış olduğunu bildiğinden dolayı sıkça işkence yapmaktan vazgeçirmek için kocasını ikna etmeye çalışırmış. Fakat Yan Rusi hiç dinlemezmiş. Ertesi sene, Yan Rusi’nin ilk erkek torunu dünyaya gelmiş. Çocuğun görüntüsü çok iyiymiş, sadece iki bacağı sanki felç olmuş gibi fazla yumuşakmış ve ayakta hiç duramıyormuş.

Yan Rusi’nin karısı torunun durumunu anlamış ve kocasına, “Daha önce devamlı seni ikna etmeye çalıştım, fakat lafımı hiç dinlemedin. Bak, şu an torunumuz bu şekilde, işte bu Tanrının sana bir uyarısıdır. Eğer hala düzelmek istemezsen, o zaman daha büyük cezalar seni bekleyecekler!” diye sözlerine devam etmiş. Yan Rusi, bu defa karısının içten sözleri karşısında çok etkilenmiş ve geçmiş zamanlar yaptığı hatalardan çok pişman olmuş. Bir daha işkence yapmayacağını göstermek için, Yan Rusi hemen o tahta çekici çıkarıp yakmış.

Ondan sonra, Yan Rusi herhangi canlıya bir daha işkence yapmamış ve ciddiyetle sadece kanıtlara göre sorgulama yapmış. Böyle yapmaya başladıktan kısa süre sonra, torununun bacaklarındaki kemikler yavaş yavaş sertleşmeye başlamış ve sonunda on yaşındayken diğer çocuklar gibi yürüyüp, koşabilmiş. Yan Rusi de şahsen yaşadığı bu olayı örnek olarak diğer devlet liderlerine sık sık anlatıp, asla ve asla zanlılara suçlarını itiraf ettirmek için işkence yapmamaları için uyarmış.

Bu hikâyeden şunu öğrendik ki: bir ailenin atası kötülük yapmışsa, gelecek kuşaklarına gerçekten zarar getirebilir!

Kaynak: http://zhengjian.org/zj/articles/2009/8/21/61213.html

* * *

Facebook Logo LinkedIn Logo Twitter Logo Email Logo Pinterest Logo

Clearharmony'de yayınlanan tüm makaleleri kopyalayabilir ya da çıktı alabilirsiniz, fakat lütfen kaynak belirtiniz.